Cum se calculează concediul pentru creșterea copilului la pensie?

Planificarea pensiei este un aspect esențial pentru orice angajat, iar un subiect de interes major îl reprezintă modul în care concediul pentru creșterea copilului este luat în considerare în calculul stagiului de cotizare. Casa Națională de Pensii Publice a oferit clarificări importante despre modul în care aceste perioade influențează pensia în funcție de anul în care au fost acordate.

Cum se ia în considerare concediul pentru creșterea copilului?

Modul în care concediul pentru creșterea copilului este integrat în calculul pensiei depinde de perioada în care acesta a fost acordat:

Înainte de 1 aprilie 2001 – Perioada este considerată stagiu contributiv și inclusă în calculul vechimii în muncă, conform Decretului-Lege nr. 31/1990 și Legii nr. 120/1997.

Recomandări

Zilele în care nu se fac nunți în 2025. Ce perioade sunt interzise, conform calendarului ortodox

Revoltă în sistemul medical: Guvernul a decis să mențină înghețate tarifele decontate de CNAS în 2025

Între 1 aprilie 2001 și 1 ianuarie 2006 – Perioada este stagiu asimilat, însă nu este luată în considerare pentru stagiul minim de cotizare contributiv necesar pensionării.

După 1 ianuarie 2006 – Perioada este tot stagiu asimilat, ceea ce înseamnă că este recunoscută pentru stabilirea dreptului la pensie, dar nu contribuie la punctele de stabilitate necesare pentru un cuantum mai mare al pensiei.

Dacă ai avut concediu pentru creșterea copilului înainte de 1 aprilie 2001, acesta îți aduce beneficii mai mari la pensie. În schimb, perioadele de concediu după 2001 sunt recunoscute doar pentru deschiderea dreptului la pensie, dar nu contribuie la punctele de stabilitate, ceea ce poate influența cuantumul final.

Exemplu de calcul pentru concediul pentru creșterea copilului

Pentru a înțelege mai bine cum influențează concediul de creștere a copilului pensia, analizăm cazul unei femei născute pe 1 iulie 1963, care se pensionează la 1 ianuarie 2025.

Datele personale:

Reducerea vârstei de pensionare: datorită creșterii a doi copii

Stagiul total de cotizare: 34 ani, format din:

• 30 ani și 6 luni de muncă în condiții normale (stagiu contributiv)
• 1 an concediu creștere copil înainte de 2001 (stagiu contributiv)
• 6 luni concediu creștere copil între 2001-2006 (stagiu asimilat)
• 2 ani concediu creștere copil după 2006 (stagiu asimilat)

Cum influențează concediul de creștere a copilului pensia?

Stagiul complet de cotizare contributiv necesar (pentru reducerea vârstei de pensionare cu 2 copii): 33 ani și 3 luni

Stagiul de cotizare contributiv realizat: 33 ani și 6 luni (inclusiv concediul acordat înainte de 2001)

Total stagiu contributiv pentru punctele de stabilitate: 31 ani și 6 luni (perioadele asimilate nu sunt incluse)

Punctele de stabilitate (conform art. 85 alin. (3) din Legea Pensiilor): Se acordă pentru anii lucrați peste 25 de ani

În acest caz: 31 ani și 6 luni – 25 ani = 6 ani și 6 luni pentru puncte de stabilitate

Concediul pentru creșterea copilului este recunoscut în calculul pensiei, dar influența sa diferă în funcție de anul în care a fost acordat. Dacă ai avut concediu înainte de 1 aprilie 2001, acesta îți aduce beneficii mai mari. În schimb, perioadele de concediu după 2001 sunt doar stagii asimilate, care nu contribuie la punctele de stabilitate.

Ce trebuie să faci? Dacă ai beneficiat de concediu pentru creșterea copilului, consultă un specialist sau Casa de Pensii pentru a verifica cum influențează exact pensia ta și dacă este nevoie să suplimentezi stagiul de cotizare pentru a obține un cuantum mai avantajos.

Sursă foto – miraclemoments / Envato