În conformitate cu noua Lege a Pensiilor, vârsta standard de pensionare pentru bărbați este stabilită la 65 de ani. Acestă vârstă va rămâne constantă pentru bărbați, indiferent de modificările prevăzute pentru femei.
Pentru bărbați, legea prevede următoarele:
Vârsta standard de pensionare: 65 de ani.
Stagiul minim de cotizare: 15 ani.
Stagiul complet de cotizare: 35 de ani.
Aceste ajustări reflectă realitățile demografice și economice ale societății, precum și necesitatea asigurării sustenabilității financiare a sistemului de pensii pe termen lung.
Noua Lege a Pensiilor, aflată în prezent în dezbatere în Camera Deputaților, prevede o serie de modificări semnificative, printre care și stabilirea vârstei standard de pensionare la 65 de ani atât pentru bărbați, cât și pentru femei. Astfel, bărbații nu vor fi afectați de creșterile graduale ale vârstei de pensionare care se aplică femeilor, care vor ajunge la 63 de ani până în 2030.
În cadrul noii legi, vârsta de pensionare rămâne constantă pentru bărbați la 65 de ani, în ciuda reformelor anunțate pentru a asigura sustenabilitatea financiară a sistemului de pensii. Aceasta va fi aplicată indiferent de numărul de copii sau alți factori care ar influența reducerea vârstei de pensionare pentru femei, conform altor prevederi din lege.
De asemenea, noua lege stipulează că, pentru a beneficia de pensie, bărbații trebuie să aibă un stagiu minim de cotizare de 15 ani. În schimb, pentru a beneficia de o pensie completă, bărbații trebuie să atingă un stagiu de cotizare de 35 de ani.
Pentru a sprijini o reformă echitabilă a sistemului de pensii, legea prevede și stimulente pentru persoanele care au cotizat mai mult de 35 de ani, acordându-le reduceri de vârstă sau bonusuri pentru pensie. Totodată, proiectul de lege promovează principiul solidarității și al contributivității, pentru a asigura un sistem de pensii viabil pe termen lung.
Noua lege a pensiilor urmează să fie votată în Camera Deputaților, iar modificările vor intra în vigoare treptat în următorii ani.